Сама идея «визуалов, аудиалов и кинестетиков» стала настолько популярной именно потому, что многие узнают себя в описаниях, сообщает DailyVibe.
В этом есть зерно правды: люди действительно могут предпочитать разные способы получения информации. Просто современные исследования показывают, что это скорее предпочтения, а не жесткие категории.
Если говорить о популярной модели «визуал — аудиал — кинестетик», то обычно ей приписывают такие профессиональные склонности:
— Визуалы: дизайн, архитектура, фотография, видеомонтаж, инженерное проектирование, аналитика данных, картография, маркетинг и реклама с акцентом на визуальный контент.
— Аудиалы: преподавание, журналистика, радио и подкастинг, переговоры и продажи, консультирование, музыка, языковая деятельность.
— Кинестетики: спорт, танцы, ремесла, медицина (особенно хирургические и практические специальности), механика, строительство, работа с оборудованием.
Однако важно учитывать, что научных доказательств связи между «типом восприятия» и профессиональной успешностью практически нет. На практике гораздо сильнее влияют:
— интерес к деятельности;
— способности и навыки;
— личностные качества;
— мотивация;
— опыт и образование.
Например, хороший архитектор должен не только мыслить визуально, но и общаться с клиентами, а успешный врач использует зрительное наблюдение, слуховое восприятие и практические навыки одновременно.
Если цель — выбрать профессию или направление развития, полезнее ориентироваться на:
1. Что действительно интересно делать.
2. В каких задачах есть хорошие результаты.
3. Какой формат работы нравится (с людьми, с техникой, с данными, с творческими проектами и т.д.).
